sluit

Stuur door

NB: De ingevoerde informatie wordt NIET door ons bewaard voor commerciƫle doeleinden, maar uitsluitend gebruikt voor het versturen van dit mailtje.

Leiderschap

Binnen de school is onderwijskundig leiderschap belangrijk. Dat wil zeggen dat de leiding gericht is op het ontwikkelen van leerlingen door instructie en begeleiding van de leerkrachten. Er moet naast de aandacht voor de leerprestaties van kinderen ook blijvende aandacht zijn voor de professionele ontwikkeling van de leraren. Onze organisatieadviseurs kunnen u ondersteunen. Zij stellen zich op als uw partner en leveren per definitie maatwerk. Wilt u een handig overzicht van ons actuele leiderschapsaanbod, download dan dit schema

 
  • Hoe inspectie-proof is uw school?

    De Inspectie van het Onderwijs ziet erop toe dat leerlingen goed kwalitatief onderwijs krijgen. De Inspectie stelt dan ook hoge eisen aan het onderwi ...

    Lees meer

  • Privacywet 2018

    Bent u al AVG-bewust?  Vanaf 25 mei is de nieuwe privacy-wetgeving van kracht. Vanaf dat moment wordt er strenger op toegezien of de privacy va ...

    Lees meer

  • Beter dan Goed

    Streven naar het hoogst haalbare’, dat is de mentaliteit van een bestuurder. Verbeteringen aanbrengen en ruimte creëren voor optimalisatie ...

    Lees meer

  • Excellent Organiseren

    Excellent Organiseren is een zeer succesvol gebleken organisatiemodel waar uw school echt van profiteert. Met onze concrete aanpak vergroot u&nb ...

    Lees meer

  • IKC: werken aan een Krachtig Kindcentrum

    In een kindcentrum (KC of IKC) maken kinderen van nul tot twaalf jaar gebruik van een breed aanbod waarbij er geen grenzen zijn tussen onderwijs, (na ...

    Lees meer

  • Lead Like a Champion

    Een schoolleider kan zijn tijd op verschillende manier besteden, maar hoe besteedt u uw tijd het meest effectief? Excellente schoolleiders hebben suc ...

    Lees meer

  • Leerwinst

    Het begrip leergroei draagt bij aan een meer genuanceerde blik op scholen, waarbij de toetsscores in hun context worden gezien. Een hoog gemiddelde o ...

    Lees meer

  • Opbrengstgericht werken in 4D

    Opbrengstgericht werken, leerlijnen, passend onderwijs en ontwikkelingsperspectieven: er komt heel wat op het onderwijs af. Toch kunt u deze aspecten ...

    Lees meer

  • Persoonlijk Koersonderzoek

    Vanuit integraal personeelsbeleid is het belangrijk om een relatie te leggen tussen de organisatiedoelen en de persoonlijke doelen van medewerke ...

    Lees meer

Direct contact

Carla van Doornen  
  • CED-Groep
  • Postbus 8639
  • 3009 AP
  • Rotterdam
  • tel: 010 4071 599